Nehajte reševati, vlagajmo v priložnost

metanje denarja stranAmeričani sovražijo izgubo vojne, pika. Po enem mnenju je umirajoča avtomobilska industrija vojna, za katero mislimo, da jo izgubljamo. Ne verjamem, da kaj izgubljamo, verjamem, da napredujemo. Dela, ki se selijo v tujino, se vedno slišijo zlovešče, toda ljudje vedno prezrejo, da ustvarjamo nova delovna mesta prav v tej državi, ki jih še nikoli ni bilo slišati.

Jaz sem živi primer tega. Ko sem bil prvič iz mornarice, je bila moja prva zaposlitev industrijski električar pri časopisu. Že desetletje sem ostal v časopisni industriji, preden so me izrinili, in sem večno hvaležen. Zanima me, kaj bi se zgodilo, če bi bili moji nadrejeni izplačani in se ni bilo treba spreminjati. Bi še vedno trpel v umirajoči industriji?

Odjaviti Položaj upravitelja družabnih medijev to je odprto ob HP. Iščejo nekoga s preverjenim blogerskim zapisom, ki ga pozna Wikiji in Twitter. Želijo preoblikovati znanje te osebe in razviti ključne kazalnike uspešnosti za podjetje za spremljanje njihove strategije socialnih medijev.

Računalniška proizvodnja se je pred mnogimi leti preselila na morje ... ali fantje, ki so izgubili službo v tujini, iščejo razdelilno gradivo od vlade ZDA? Ne, premaknili so smer in svoje talente usmerili v oblikovanje in proizvodnjo ter jih premaknili v podjetniške in iznajdljive startupe na internetu.

Če želi naš narod (in drugi) ostati v ospredju izkoriščanja tehnologije, potem moramo nenehno gledati v prihodnost. Z avtomobili smo že opravili ... preverite ga s seznama in pustite, da se preseli v državo, ki bi jo lačno prevzela. Medtem bi morali zaposleni v avtomobilski industriji gledati na naslednji izziv, kot sta inženiring in gradnja alternativnih virov energije.

Za stare šolarje je čas, da nadaljujejo! Začnite izobraževati sebe in svoje stranke ob naslednji priložnosti - blogiranje, upravljanje ugleda in družabna omrežja so tu - jih ni na obzorju. Čas je, da spremenite spremembe, preden se znajdete v vrsti in prosite za reševanje.

Na stranski strani pa pohvala HP-ju, ker predvideva potrebo po razvoju notranje strategije socialnih medijev!

2 Komentarji

  1. 1

    Doug,

    Ne bi se mogel več strinjati. Zdi se, da se nekateri kraji / ljudje ne želijo spreminjati in prilagajati, ko se naša družba spreminja s tehnologijo. Menim, da je Indiana dober primer tega, zato je bilo veliko vladnih programov osredotočenih na ohranjanje in ustvarjanje delovnih mest v proizvodnji, medtem ko ne upoštevajo možnosti, da bi Indiana lahko bila leglo tehnološkega napredka.

    Adam

  2. 2

    Dobro rečeno Doug - ni boljšega načina, da bi zadušili ustvarjalnost in inovativnost, kot pa nagraditi tržne padce (da ne omenjamo slabih poslovnih odločitev) z vladnimi izročki.

    MAB

Kaj menite?

Ta stran uporablja Akismet za zmanjšanje nezaželene pošte. Preberite, kako se vaš komentar obravnava.